达县农业农村局发布最新招聘信息，诚邀有志于农业领域发展的人才加入。招聘职位涵盖农业技术、农村规划、畜牧养殖、农产品加工等多个方向，要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验。此次招聘旨在充实农业农村人才队伍，推动农业产业发展，助力乡村振兴。欢迎热爱农业、有志于为农村发展贡献力量的人才踊跃报名，共同为达县农业农村的繁荣与发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及条件
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇
4. 招聘意义
5. 联系方式

随着乡村振兴战略的深入推进，达县农业农村局为了更好地服务农村农业发展，提高农业综合生产能力，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘旨在引进一批高素质、专业化、年轻化的优秀人才，共同推动达县农业农村事业的发展。

招聘职位及条件

1、农业技术推广员

职责：负责农业技术推广、农业技术培训、农业技术咨询等工作。

要求：本科及以上学历，农业相关专业，具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作精神，有一定的农业实践经验者优先考虑。

2、农村发展规划师

职责：负责农村发展规划、农村基础设施建设、农村人居环境整治等工作。

要求：本科及以上学历，城乡规划、土地资源管理等相关专业，熟悉农村发展相关政策法规，具备较强的规划设计和项目实施能力。

3、农业行政执法人员

职责：负责农业行政执法、农产品质量安全监管、农业投入品监管等工作。

要求：大专及以上学历，法律、农学等相关专业，具备较强的法律意识和执法能力，有良好的沟通协调能力和团队合作精神。

4、农业信息化技术员

职责：负责农业信息化技术应用、农业大数据建设、农业智能化发展等工作。

要求：本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业，熟悉农业信息化技术，具备较强的技术研发和推广能力。

招聘流程

1、报名：请前往达县农业农村局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至达县农业农村局人事部。

2、资格审查：根据招聘条件进行资格审查，确定参加考试人员名单。

3、考试：考试分为笔试和面试两部分，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和应变能力。

4、体检：通过考试者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据考试、资格审查和体检结果，确定最终录用名单，并签订聘用合同。

薪酬待遇

本次招聘的职位均为达县农业农村局的正式员工，薪酬福利待遇按照国家和地方相关政策及单位规定执行。

招聘意义

本次招聘是达县农业农村局为推进农业农村现代化、实现乡村振兴而采取的重要举措，我们希望通过引进优秀人才，提高农业技术推广、农村发展规划、农业行政执法和农业信息化等方面的专业化水平，推动达县农业农村事业的持续发展，我们也为应聘者提供了一个广阔的平台，让他们能够充分发挥自己的才能，实现个人价值。

达县农业农村局热忱欢迎广大优秀人才踊跃报名，共同为达县农业农村事业的发展贡献力量，我们相信，在大家的共同努力下，达县农业农村局将会取得更加辉煌的成就。

联系方式

地址：达县农业农村局人事部

电话：xxxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

欢迎广大应聘者前来咨询、报名，达县农业农村局期待与您携手共进，共创美好未来！