府谷县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求具备良好的服务意识和沟通能力，熟悉图书馆业务及相关技术操作。招聘流程包括报名、资格审查、面试和笔试等环节。此次招聘旨在为府谷县图书馆注入新鲜血液，提升服务质量，丰富读者阅读体验。欢迎符合条件的人士踊跃报名，共同为推广阅读文化贡献力量。
本文目录导读：
随着社会的快速发展，府谷县图书馆为了满足广大读者的需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘信息旨在吸引具备专业技能和热爱图书馆事业的人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量。
招聘公告
府谷县图书馆招聘公告如下：
1、招聘岗位及人数
（1）图书管理员：5名
（2）图书馆信息技术部工作人员：3名
（3）阅览室管理员：2名
2、招聘条件
（1）图书管理员：要求大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑，具备一定的图书管理、分类、编目等基础知识，具备良好的沟通能力和服务意识。
（2）图书馆信息技术部工作人员：要求本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业，熟悉数字图书馆技术、网络技术与数据库技术，具备较强的学习能力和团队协作精神。
（3）阅览室管理员：要求高中及以上学历，具备一定的责任心和服务意识，能够维护阅览室秩序，解答读者咨询。
3、招聘流程
（1）报名：请前往府谷县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。
（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合招聘条件的人员。
（3）面试：通知通过资格审查的人员参加面试，面试内容包括自我介绍、专业技能展示、综合素质评估等。
（4）体检：通过面试的人员需进行体检，体检合格后方可录用。
（5）录用：根据面试和体检结果，确定最终录用人员，签订聘用合同。
4、薪酬待遇
本次招聘的岗位均为正式员工，薪资待遇按照府谷县图书馆相关规定执行，享受五险一金等福利待遇。
5、报名时间
自公告发布之日起至XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理报名。
6、联系方式
请前往府谷县图书馆官方网站查看联系方式及地址。
招聘背景
府谷县图书馆作为本县重要的公共文化服务机构，一直致力于提升服务水平，为广大读者提供优质的阅读体验，为了满足日益增长的阅读需求，我们不断扩充图书资源，优化服务流程，提高服务质量，在这个过程中，我们急需一批具备专业技能和热情的人才加入我们的团队，共同推动图书馆事业的发展。
岗位职责及要求
1、图书管理员
职责：负责图书的借阅、归还、整理、分类、编目等工作，解答读者咨询，维护图书馆秩序。
要求：具备图书管理基础知识，熟悉图书分类、编目等业务流程，具备良好的沟通能力和服务意识。
2、图书馆信息技术部工作人员
职责：负责数字图书馆的建设与维护，负责图书馆网络、数据库、信息系统的日常运行与维护，提供技术支持。
要求：具备计算机、信息技术等专业背景，熟悉数字图书馆技术、网络技术与数据库技术，具备较强的学习能力和团队协作精神。
3、阅览室管理员
职责：负责阅览室的日常管理，维护阅览室秩序，解答读者咨询，负责阅览室的卫生与安全管理。
要求：具备一定的责任心和服务意识，能够维护阅览室秩序，具备良好的沟通能力和职业素养。
团队介绍
府谷县图书馆拥有一支团结、敬业、创新的团队，我们一直致力于提升服务水平，为广大读者提供优质的阅读体验，我们注重人才培养和团队建设，为员工提供良好的发展空间和机会，我们相信，只有具备专业技能和热爱图书馆事业的人才能够在这里发挥出最大的价值。
府谷县图书馆诚邀广大具备专业技能和热爱图书馆事业的人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量，我们期待您的加入，共同推动府谷县图书馆的发展！
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